En este curso el estudiante identificará lo que es la violencia doméstica, los tipos de violencia que existen y en qué consiste el ciclo de violencia doméstica, además de cuáles pueden ser sus efectos. Estudiaremos las legislaciones tanto estatales como federales que definen el problema, y que protegen e imponen requisitos a los patronos para proteger a las víctimas de violencia doméstica. Finalmente reconoceremos cuales son los pasos a seguir ante una situación de violencia doméstica en el empleo, cuál es la responsabilidad del patrono y los derechos que cobijan a los empleados en el ambiente laboral.
La violencia doméstica es un mal social que trasciende los hogares, con un alto por ciento de víctimas en nuestro país. Es claro que se necesita la colaboración social para luchar en contra de la violencia doméstica. Es necesario que para proteger a las victimas y atajar el mal en los lugares de trabajo se entienda el problema y se desarrollen mecanismos de ayuda y de protección que atiendan específicamente estas situaciones. Para esto se han desarrollado legislaciones que definen y requieren unos pasos a seguir por parte del patrono, los cuales habremos de estudiar en este curso.
Este curso está dirigido a toda persona interesada en el tema de la ética laboral.
- Comprender que es y lo que conlleva la violencia doméstica en el empleo
- Identificar los efectos de la violencia doméstica en el empleo
- Examinar la ley núm. 54 de 1989 para Prevención e Intervención en la Violencia Doméstica
- Violencia Domestica
- Legislación Estatal Aplicable
- Legislación Federal Aplicable
- La violencia doméstica en el empleo
Recurso: Lcda. Edith González Milán
Posee un Juris Doctor de la Facultad de Derecho de la Universidad Interamericana de PR y una Maestría en Derecho (LL.M.) con especialidad en Formación Judicial de la Escuela de Derecho de la Universidad de Puerto Rico, Recinto de Río Piedras. Además, cuenta con un Bachillerato en Administración de Empresas de la Universidad del Sagrado Corazón.
Dirección del proyecto y diseño instruccional
Dra. Yahaira Torres Rivera, Directora de la UEL
Especialista en diseño instruccional y educación a distancia. Cuenta con un Doctorado en Educación con especialidad en Currículo y Enseñanza y sub-especialidad en Tecnologías del Aprendizaje (Educación a Distancia) de la UPR-RP, una Maestría en Diseño Gráfico Digital y un Bachillerato en Sistemas de Oficina. También, cuenta con varias certificaciones profesionales en Enseñanza de Cursos a Distancia, Quality Matters, Neuroeducación, Fundamentos de Gerencia de Proyectos, entre otros.
Se ha desempeñado como Decana Auxiliar de Educación a Distancia, Decana Asociada de Asuntos Académicos, Coordinadora Académica de Educación a Distancia, Directora del Dpto. de Pedagogía, Cs. Sociales y Ed. Física, entre otros, en la Univesidad de Puerto Rico. Actualmente es la Directora de la Unidad de Educación en Línea (UEL) y Catedrática Auxiliar, del Recinto de Río Piedras, de la Universidad de Puerto Rico. Además, ha publicado varios libros y artículos relacionados a la educación en a distancia, es una reconocida conferencista internacional y autora de dos blogs educativos. Correo electrónico: yahaira.torres1@upr.edu.
*Todo comentario o sugerencia con el propósito de mejorar el contenido o diseño del curso puede realizarse a través del correo electrónico: enlinea.uprrp@upr.edu.
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Lisa Miranda Jimenez
Violencia Domestica en el enmpleo
No me dejo ver el material ni bajar el manual. No me permitió tomar la post prueba
